VACATURE | Administratief medewerker Burgerzaken (C1- C3) | Solliciteren t.e.m. 29 november 2022

Voltijdse tewerkstelling ● contractueel dienstverband ● arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd ● bruto maandsalaris: min. € 2.170,48 - max. € 3.972,55 ● wervingsreserve 2 jaar

 

FUNCTIE INHOUD

De dienst Burgerzaken verzorgt de dienstverlening naar de burger en de administratieve verwerking van alle opdrachten i.v.m. bevolking en burgerlijke stand.

Tot het opdrachtenpakket behoren o.a. het verstrekken van de diverse documenten noodzakelijk bij geboorte, huwelijk, overlijden, adoptie … en het afleveren van documenten zoals identiteitskaarten, rijbewijzen en paspoorten.

Daarnaast is de dienst Burgerzaken verantwoordelijk voor het bijhouden van het rijksregister.  Naast opdrachten inzake bevolking en burgerlijke stand, vervult de dienst Burgerzaken een onthaal- en wegwijsfunctie en verstrekt ze algemene informatie aan de bevolking.

 

 

PROFIEL

  • Je bent in het bezit van een diploma hoger secundair onderwijs;
  • Je bent zeer communicatief zowel mondeling als schriftelijk;
  • Je bent flexibel, integer, loyaal en klantgericht;
  • Je werkt planmatig en nauwkeurig;
  • Je neemt initiatief en kan goed samenwerken;
  • Je hebt kennis van de gebruikelijke softwaretoepassingen;
  • Je hebt een wettig verblijf in België en een algemene toegang tot de Belgische arbeidsmarkt;
  • Je hebt voldoende kennis van de Nederlandse taal (CVO niveau 3.1 (spreken en luisteren) en 3.2 (lezen en schrijven).

 

WIJ BIEDEN:

  • voltijdse tewerkstelling met een contract van onbepaalde duur, bruto loonbarema op C-niveau: min. € 2.170,48 - max. € 3.972,55 – relevante werkervaring kan worden overgenomen;
  • maaltijdcheques van € 8, hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding van € 0,25 per km, aanvullend pensioenplan ...;
  • verlofregeling die een goed evenwicht tussen werk- en privéleven ondersteunt (cf. 35 werkdagen voor een voltijds personeelslid);
  • interne en externe opleidingsmogelijkheden;
  • aansluiting bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst – Vlaanderen (premies voor verschillende familiale of professionele gebeurtenissen, vakantiedienst Pollen vzw, PlusPas …).

  

VERLOOP SELECTIEPROCEDURE:

  • Solliciteren kan tot en met 29 november 2022;
  • Preselectie indien meer dan 20 kandidaten van 5 december t.e.m. 7 december 2022;
  • Schriftelijke proef: digitaal onder toezicht op 13 december 2022 vanaf 9 u.;
  • Mondelinge proef: op 21 en 22 december 2022 in de collegezaal in het gemeentehuis in Grimbergen.

  

INTERESSE?

Stuur je CV met motivatiebrief en onderstaand sollicitatieformulier door naar sollicitaties.poolstok@solvus.be

Wij kijken ernaar uit je kandidatuur te mogen ontvangen.

  

MEER INFO: 

In de bijlage vind je een uitgebreide functiebeschrijving.

De bepalingen betreffende de selectieprocedure (art.13-26) kunnen steeds  hier nagelezen worden in de rechtspositieregeling op de website van de gemeente Grimbergen.