De gemeentelijke diensten zijn gesloten op

dinsdag 24 december (namiddag)
woensdag 25 december
donderdag 26 december
dinsdag 31 december (namiddag)
woensdag 1 januari
vrijdag 3 januari (vanaf 11 uur)



---------------------------------------------------------------------------------------------------
Meer informatie over de sluitingsdagen van de gemeentelijke diensten vindt u HIER.

De sluitingsdagen van het zwembad Pierebad kan u HIER raadplegen.

De sluitingsdagen van de bibliotheek kan u HIER raadplegen.

---------------------------------------------------------------------------------------------------

Volg gemeente Grimbergen op Facebook

Gemeentelijke rubrieken
afdrukken

Administratief medewerker (C1-C3)
Aanleg van een wervingsreserve


Afdeling Ruimte – diensten wegen en water, groen, gebouwen – voltijds – contract onbepaalde tijd – wervingsreserve van 2 jaar



De afdeling Ruimte staat in voor het bewaren en waar mogelijk verbeteren van de woon-, leef- en werkomgeving in de gemeente Grimbergen. Deze afdeling bestaat uit een gloednieuwe structuur om de werking van de verschillende diensten te optimaliseren. Om onze teams te versterken zijn wij op zoek naar een aantal administratief medewerkers (C1-C3).



FUNCTIE INHOUD:

De administratief medewerker verzorgt het administratief werk in de gemeentelijke diensten en kan worden ingezet als eerste aanspreekpunt voor interne/externe personen en voor het verwerken van de bijhorende dossiers. Elke dienst staat binnen zijn vakdomein in voor een accurate en klantgerichte dienstverlening.
De administratief medewerker zal zich de specifieke materie van de afdeling ruimte eigen maken en binnen dit kader de administratieve processen opvolgen en uitvoeren. Enkele voorbeelden van de taakinhoud binnen de afdeling ruimte zijn: opvolgen van notarisbrieven, ontvankelijk verklaren van bouwdossiers, administratieve opvolging van bouwdossiers, uitsturen van bewonersbrieven in het kader van werken, bestelbonnen opmaken, facturen nakijken, budgetten opvolgen, …



FUNCTIEVEREISTEN:
 
Diplomavereiste:
• minimaal houder zijn van een diploma secundair onderwijs (of gelijkgesteld)


WIJ BIEDEN:


• Het minimum bruto maandsalaris bedraagt € 1.927,37 voor een voltijdse betrekking; het maximum bruto maandsalaris bedraagt € 3.527,59. Dit bedrag is aangepast aan de huidige index, reglementaire toeslagen (bv. vakantiegeld en eindejaarstoelage) niet inbegrepen;
• maaltijdcheques van € 6,50;
• gratis hospitalisatieverzekering – mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten bij de hospitalisatieverzekering mits betaling;
• terugbetaling kosten woon-werkverkeer met het openbaar vervoer;
• fietsvergoeding van € 0,24 per km voor verplaatsing woon-werkverkeer;
• verlofregeling die een goed evenwicht tussen werk- en privéleven ondersteunt (cf. 35 werkdagen voor een voltijds personeelslid);
• aansluiting bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst – Vlaanderen (premies voor verschillende familiale of professionele gebeurtenissen, vakantiedienst Pollen vzw, PlusPas, …);
• interne en externe opleidingsmogelijkheden.



MEER INFORMATIE?



• Ontdek alles over de functie en de aanwervingsvoorwaarden in de infobundel.
• Contactpersoon: Björn Caljon – bjorn.caljon@grimbergen.be

Solliciteer ten laatste op 17 december 2019 door dit inschrijvingsformulier met de bijbehorende documenten door te sturen naar bjorn.caljon@grimbergen.be.