[vacature] VERPLEEGKUNDIGE

WZC Ter Biest● voltijds/deeltijds ● dag- of nachtdienst ● contractueel dienstverband ● arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd ● brutomaandsalaris volgens IFIC barema: min. €2.772,65 - max. €4.379,98 ● wervingsreserve 2 jaar

Profiel

  • Wij zoeken een empathisch en enthousiast iemand die goed kan samenwerken. 

  • Een medewerker die de bewoners op hun gemak kan stellen en familieleden helder te woord kan staan.

  • Iemand met zin voor initiatief die verantwoordelijkheid durft opnemen.

Dagdagelijks werk

  • Als verpleegkundige bent u verantwoordelijk voor de totaalzorg van de bewoners van het woonzorgcentrum.

  • In de eerste plaats staat u in voor de medische verzorging (o.a. het bedelen van medicatie, wondverzorging, bloedafnames, het geven van inspuitingen…), maar u doet ook veel meer dan dat.

    U zorgt ervoor dat onze bewoners zich fysiek, mentaal en sociaal goed voelen en zet zich elke dag in om kwaliteitsvolle en warme zorg te bieden. U biedt een luisterend oor aan de bewoners, gaat geduldig en respectvol met hen om en u doet er alles aan zodat ze zich thuis voelen in ons woonzorgcentrum. U hebt ook aandacht voor de familieleden van de bewoners en bent voor hen een toegankelijk aanspreekpunt.

  • U begeleidt eveneens de collega-zorgkundigen bij het uitvoeren van hun taken (bijv. begeleiding van de bewoners naar hun kamers, voorzien van incontinentiemateriaal op de kamers…) en bij afwezigheid van de hoofdverpleegkundige neemt u tijdelijk enkele opdrachten en verantwoordelijkheden over.

Verder werkt u nauw samen met andere disciplines: kinesitherapeuten, ergotherapeuten, animatoren… en komt u in contact met (huis)artsen en apotheek.
U houdt permanent de zorgdossiers bij en geeft de nodige informatie door aan de collega’s met het oog op de continuïteit van de verpleging en de verzorging. U neemt een actieve rol op binnen het dynamische team en kan hierbij uw medische kennis maximaal inzetten op diverse domeinen.


Aanbod

  • een boeiende en afwisselende job, met veel menselijk contact en verantwoordelijkheden;

  • een betrokken werkomgeving, waar u de kans krijgt u individueel te ontwikkelen maar ook kan terugvallen op een team dat altijd voor u klaar staat;

  • maaltijdcheques van 8 euro;

  • gratis hospitalisatieverzekering;

  • een ruim opleidingsaanbod en mogelijkheden om u te specialiseren in een bepaald vakgebied;

  • volledige terugbetaling van kosten woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of een fietsvergoeding;

  • een aantrekkelijke eindejaarspremie;

  • verlofregeling van 26 werkdagen (voor een voltijds personeelslid).

INTERESSE?
Solliciteren kan tot en met 08 februari 2022

Stuur uw CV, motivatiebrief en een kopij van uw diploma naar sollicitaties.poolstok@solvus.be

Extra informatie over de selectieprocedure kan u vinden in de infobundel hieronder.
We kijken ernaar uit uw reactie te mogen ontvangen!

MEER INFO

Contacteer de dienst Werving en Selectie – 02 260 12 21 – selectie@grimbergen.be